Archivo mensual: febrero 2014

Pixkanaka Kaskariren hausnarketak Hizkuntza Politikari buruz

Gure iritziz, Kutxabank-en Hizkuntza Politikak honako ardatz hauek izan behar ditu: Enpresaren hizkuntza ofizial diren heinean, Hizkuntza Politikak zehaztuko duen bide-orriak printzipio nagusi gisa euskara eta gaztelaniaren arteko BERDINTASUNA izatea. Bezeroen hizkuntza eskubideak bermatzeko, bezeroak hautaturiko hizkuntzaren datua bere fitxan … Sigue leyendo →

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Reflexiones de Pixkanaka Kaskari sobre la Política Lingüística

A nuestro entender, la Política Lingüística de Kutxabank debería recoger los siguientes conceptos: Como idiomas oficiales de la empresa que son, la Política Lingüística debe recoger en su hoja de ruta como principio más importante la IGUALDAD entre el euskara … Sigue leyendo →

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Nueva clasificación de oficinas II

El pasado día 25 se entregó la clasificación de oficinas de Kutxabank, con las implicaciones ya adelantadas el pasado lunes. Al unificar oficinas procedentes de modelos y realidades muy diferenciadas pueden producirse efectos inesperados que entendemos que en años posteriores, … Sigue leyendo →

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Nueva clasificación de oficinas

(Euskaraz) Según el programa previsto, esta semana se entrega la primera clasificación de oficinas unificada de Kutxabank. Dicha clasificación ordena las oficinas minoristas de mayor a menor en base al volumen de negocio, y asigna una categoría en base al … Sigue leyendo →

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258. PK aldizkaria

Gaur harpidedunei bidali berri diegun aldizkarian  aipatzen ditugun aldaketen artean bulegoen sailkapen berria agertzen da. Badirudi datorren astean jakinaraziko dela sailkapen berri hori, haren arabera egin beharrekoak diren soldata erregularizazioak egin daitezen. Honek, lehen aldiz, Kutxanbankeko txikizkari sareko bulego guztiak … Sigue leyendo →

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Revista PK nº 258

Entre los cambios a los que hacemos referencia en la portada de la revista que se envía hoy a los suscriptores, parece que la nueva clasificación de oficinas puede concretarse la semana que viene, con el fin de proceder a las correspondientes regularizaciones … Sigue leyendo →

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Tardes trabajadas

En PK Barcelona se están recibiendo comentarios y consultas sobre las tardes trabajadas fuera de nuestro horario laboral. Como ya sabéis, quedarse fuera de horario a reuniones, gestiones extras o acabar tareas pendientes es completamente voluntario (fuera de 15 horas … Sigue leyendo →

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EPSV Lanaur: Resultados Enero 2014

A pesar de no contar con datos oficiales, nuestro analista junior armado con un boli, una calculadora de los chinos y gracias a que desde el mes pasado ya funciona la web del socio se ha atrevido a adelantarnos las … Sigue leyendo →

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Desde el Departamento de Salud Laboral de PK nos han hecho llegar dos noticias que nos ha parecido interesante compartir. Se trata de dos sentencias judiciales que van a dar de qué hablar, aunque esperamos que ninguno de nuestros compañeros … Sigue leyendo →

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Algunas aclaraciones a la nómina de enero

LIQUIDACIÓN DE TRIENIO: En la nómina de enero se ha liquidado el trienio devengado hasta el 31 de diciembre a los niveles superiores al 11 . En enero de 2015 se liquidará el trienio completo a los empleados que estén … Sigue leyendo →

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